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CURSO “MUJER, EMPLEABILIDAD Y EMPRENDIMIENTO: RETOS Y OPORTUNIDADES”

BPW MADRID

Clausura del curso de verano en la sede de Olavide en Carmona con un éxito de participación en todas las ponencias y talleres.

Carmona, 14 de julio de 2021.

Bpw-Madrid ha participado en este curso cuyo principal objetivo ha sido analizar las principales oportunidades y retos que ofrece el emprendimiento y la innovación digital para transformar social y económica las zonas rurales desde una perspectiva de género. Se ha pretendido igualmente promover el acceso al empleo de mujeres rurales, fomentar su iniciativa emprendedora y competencias digitales.

El curso ha contado con ponentes internacionales de la talla de la Dra. Amany Asfour, presidenta del Africa Business Council; la catedrática Inés Alberdi, Premio Nacional de Sociología y Ciencia Política 2019; Paz Martín, presidenta del Comité Permanente de Negocio, Comercio y Tecnología de BPWI; el profesor José Manuel Feria, codirector del curso; Candela Mora, presidenta de Akanz Partners y codirectora del curso;  Rocío Reinoso, presidenta del Consejo Social de la Universidad Pablo de Olavide; Mónica Domínguez, delegada del rector para la Igualdad de Género; Marta Gómez, asesora de Programa del Instituto Andaluz de la Mujer en Sevilla; Rosa Siles, directora de la fundación Andalucía Emprende; Pilar Sánchez, presidenta Grupo Dauro; Ángeles Férriz, portavoz del Grupo Socialista del Parlamento de Andalucía; Beatriz Codes, jefa de omunicación, RRII y Sostenibilidad de Coca-Cola European Partners; Esperanza Fitz, directora ejecutiva de Alguas y presidenta de Ansemac; Alicia Troncoso, catedrática de Lenguajes y Sistemas Informáticos de la Universidad Pablo de Olavide; Philippe Lambert, presidente de The GrowBox; Alicia Gracia, CEO de Byperson; Alejandro Costa, Founder y CEO de C&G Sustainable Tech.; Almudena Sanz, CEO de Equality Certificate; Olga Blanco, socia ejecutiva IBM del Sector Público.

El curso se ha concebido como un espacio de formación y encuentro donde las usuarias han podido conocer los itinerarios de inserción y recursos de acompañamiento existentes, algunos ejemplos exitosos de inserción laboral, las principales competencias digitales y habilidades que las empresas demandan, así como orientación en el análisis de sus expectativas profesionales y en la visibilización de sus capacidades técnicas y profesionales.

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